La sesión abordará, con un enfoque eminentemente práctico, los principales retos que plantea la incorporación de herramientas y sistemas de inteligencia artificial en la empresa. Partiremos de una breve referencia al Reglamento de IA para centrarnos en los problemas que surgen en la realidad empresarial: la selección y contratación de soluciones de IA de terceros, la distribución de responsabilidades entre proveedores y empresas usuarias, las garantías contractuales necesarias y la gestión de riesgos durante su implantación y uso.

Además, analizaremos el impacto de la IA en las relaciones laborales, incluidos sus usos en la selección, organización, evaluación y supervisión de las personas trabajadoras, así como las obligaciones de información y consulta y los límites aplicables a las decisiones automatizadas. Cerraremos con las medidas transversales que las organizaciones deberían adoptar, en particular, políticas internas de uso, estructuras de gobernanza, supervisión humana y alfabetización en materia de IA.

Ponentes: 

• Cristina Mesa Sánchez, socia de Propiedad Industrial e Intelectual de Garrigues, donde desarrolla su actividad profesional en las áreas de propiedad industrial e intelectual, comercio electrónico, consumo, publicidad, competencia desleal, inteligencia artificial, libertad de expresión e información y entornos Web3.
• Jesús Merino Lorenzo, asociado principal de Derecho Laboral de Garrigues, cuenta con amplia experiencia en el asesoramiento a empresas nacionales y multinacionales. Está especializado en litigación laboral, reestructuraciones, relaciones laborales, alta dirección, igualdad y asesoramiento laboral integral.